Automatización del flujo de trabajo
Definición de la automatización del flujo de trabajo
¿Cómo funciona la automatización del flujo de trabajo?
La automatización del flujo de trabajo se basa en una serie de dependencias condicionales que desencadenan una secuencia de acciones. El ámbito de la tarea se divide en varias ramas en función de las herramientas, las unidades de negocio o las funciones que son responsables de la acción requerida.
Dependiendo de si un flujo de trabajo puede describirse mejor como una secuencia de pasos estructurada o no estructurada/semiestructurada, existen dos técnicas diferentes de diseño de flujos de trabajo: la notación de gestión de procesos empresariales y los casos dinámicos.
Consideremos un flujo de trabajo no estructurado creado en Creatio utilizando la herramienta DCM. A diferencia de los flujos de trabajo estructurados, los no estructurados o semiestructurados sirven de guía, más que de instrucciones paso a paso. Se diseñan mejor como una secuencia de pasos que incluyen un conjunto de tareas llamadas casos. Los casos pueden ejecutarse en una secuencia, en paralelo o sin ningún orden específico.
El siguiente flujo de trabajo representa una rutina de mantenimiento de hardware. En la parte superior del diagrama, hay una secuencia de pasos estrictos como la de un flujo de trabajo estructurado. Además, hay reglas de transición que acompañan a cada paso. Los flujos de trabajo no estructurados tienen un conjunto de casos esbozados para cada paso que pueden ejecutarse en un orden no secuencial; puede haber o no reglas de transición especificadas entre los casos. Si no hay restricciones, son los empleados responsables los que deciden cómo enfocar mejor la situación caso por caso.
Así es como se puede diseñar un flujo de trabajo de mantenimiento de hardware:
Flujo de trabajo de mantenimiento de hardware
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Cómo crear y automatizar flujos de trabajo con creatio
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Ejemplos de automatización del flujo de trabajo
Finanzas
El software de automatización le permite crear formularios, diseñar flujos de trabajo y realizar un seguimiento de los procesos, agilizando todas sus operaciones, como solicitudes, préstamos, reembolsos, aprobaciones presupuestarias, etc.
- Llevar un proceso de aprobación de gastos de principio a fin
- Gestionar las aprobaciones de proveedores y contratos
- Asignar prioridades a las solicitudes de compensación y de transferencias
- Gestionar las solicitudes de gastos de viaje en función de la ubicación y la actividad
- Aprobación de presupuestos basados en un conjunto de parámetros predeterminados
Recursos humanos
La automatización del flujo de trabajo de RRHH ayuda a agilizar la entrada y el procesamiento de la información de los empleados.
- Eliminar candidatos de la base de datos si han estado inactivos durante un periodo de tiempo
- Enviar correos electrónicos a los candidatos que no han llegado a la ronda final
- Filtrar candidatos con determinadas palabras clave en su historial laboral
- Enviar formularios W-2 a los empleados actuales
- Recoger los comentarios de los empleados después de que hayan estado en la empresa durante un período de tiempo